Kierra Johnson va deveni primul director executiv Negru al Grupului de lucru Național LGBTQ

directorul executiv de lungă durată Rea Carey va renunța la rolul său în cadrul Grupului de lucru Național LGBTQ la începutul anului 2021. În locul ei va fi actualul director executiv adjunct, Kierra Johnson, care va face istorie ca primul Director executiv negru în existența de aproape 50 de ani a organizației de advocacy.

fondată în 1973, grupul de lucru este dedicat educației, cercetării și activității de advocacy și este cunoscut pentru campanii precum Queer the Census. De asemenea, găzduiește conferința anuală de creare a schimbării.

Related: Ruth Bader Ginsburg a aplecat arcul universului moral spre justiție

„nu aș putea fi mai încântat și încântat să-mi asum acest rol”, a declarat Johnson pentru LGBTQ Nation într-un interviu exclusiv făcut înainte ca anunțul să devină public.

originar din Georgia, Johnson face parte din Grupul Operativ de aproape trei ani, mai întâi ca membru al Consiliului de Administrație și al Consiliului său național de acțiune și acum ca director executiv adjunct. Înainte de a se alătura Organizației, ea a fost directorul executiv al îndemn—Unite pentru reproducere & echitate de gen.

este încântată, a spus ea, să conducă grupul de lucru în următorul său capitol – și știe, de asemenea, că va fi o întreprindere mare.

„noi, ca multe organizații în acest moment, suntem în proces de a afla ce înseamnă să ne servim comunitatea în mijlocul unei pandemii, în mijlocul unei recesiuni economice și în mijlocul unei crize de rasism deschis și ascuns și cred că în centrul acesteia se concentrează pe echitatea rasială ca parte a muncii noastre și mai profund”, a spus ea.

se simte emoțională, a adăugat ea, despre faptul că, în mijlocul tuturor acestor lucruri, va fi și prima persoană de culoare care va conduce organizația.

„provin dintr-un lung șir de lideri și avocați, organizatori și luptători pentru libertate de culoare și vreau să fac această moștenire mândră”, a spus Johnson. „Vreau să-mi fac poporul mândru în toate sensurile cuvântului și știu că va fi o provocare. Totul despre a fi cu voce tare în acest moment ca o femeie de culoare vine cu risc, și eu sunt pentru provocare, și știu că nu o fac singur.”

„nu numai că am sprijinul propriilor mei colegi și al Consiliului de administrație din cadrul Grupului de lucru, ci și sprijinul tuturor comunităților mele”, a continuat ea. „Oamenii negri din sectoarele justiției sociale. Femeile care lucrează de peste douăzeci de ani în drepturile femeilor și drepturile avortului lucrează, așa că știu că mă voi sprijini cu adevărat pe acei oameni.”

„și înțeleg greutatea de a duce acest lucru înainte și nu pretind că o fac singur. Nu vreau, nu am nevoie, și cel mai bun poate veni doar de lucru în colaborare cu oameni din întreaga comunitate.”

în februarie, când își asumă Oficial rolul, Johnson speră să înceapă aprofundarea relațiilor dintre grupul de lucru și alți activiști și lideri dincolo de comunitatea LGBTQ.

„așa crește mișcarea. Așa lucrează activiștii. Nu sunt silozate”, a spus Johnson. „Vreau să fiu un” nume de uz casnic ” în cadrul mișcărilor de justiție socială, astfel încât să construiesc cu adevărat aceste relații.”

pe măsură ce ne apropiem de alegerile din 3 noiembrie, a adăugat ea, este și mai crucial să răspândim mesajul că drepturile LGBTQ sunt legate în mod inextricabil de alte mișcări.

„realitatea este că toate dorințele și visele și nevoile noastre sunt înfășurate în puterea politică”, a afirmat ea. „O mare parte din munca pe care o face grupul de lucru este să explice că problemele care afectează oamenii obișnuiți afectează oamenii queer.”

vrea ca oamenii să vadă grupul de lucru nu doar ca o organizație LGBTQ, ci ca o organizație a democrației, o organizație de dezvoltare a conducerii și o organizație de echitate rasială. În calitate de expert în justiție reproductivă, ea a adăugat că această cauză va rămâne, de asemenea, crucială pentru grupul de lucru.

” vreau să centrez experiențele și cunoștințele și magia femeilor de culoare. Perioadă”, a spus ea. „O ai pe Breonna Taylor și apoi te gândești la Ruth Bader Ginsburg și apoi te gândești la faptul că Betsy DeVos Reține milioane de dolari dintr-un district școlar, deoarece nu vor nega tinerii trans care participă la sporturi organizate, iar pentru mine, conexiunea este clară: controlul corpurilor.”

” este controlul sexualității noastre. Sunt presupunerile pe care unii oameni le fac despre identitățile noastre și apoi judecă dacă ar trebui sau nu să trăim, să murim sau să experimentăm bucurie.”

„deci, fiind intenționată să ridice profilul femeilor de culoare și să pună lumina reflectoarelor asupra modurilor unice de privare de drepturi și opresiune”, a continuat ea. „Cred că putem veni cu noi soluții creative, de impact, care ne vor aduce beneficii tuturor.”

în conformitate cu campania Queer the Vote a Grupului operativ, Johnson speră, de asemenea, să continue să lucreze în jurul votului și alegerilor.

„nu este vorba doar de modul în care facem munca electorală până în ziua alegerilor, ci de munca pe care trebuie să o facem pentru a construi o bază și a fortifica, educa, întări și instrui alegătorii noștri să o țină în jos între alegeri. tragerea la răspundere a oficialilor aleși, angajarea în bătălii politice, proactiv și defensiv”, a spus Johnson. „Aprofundarea cu adevărat a activității noastre de democrație este acolo unde vreau să merg.”

acasă cu copiii ei pe tot parcursul pandemiei, Johnson a adăugat că preluarea noii poziții va fi o provocare.

„aceasta este o poziție importantă și am copii acasă în fiecare zi care lucrează la școală. Este una dintre acele provocări, cum putem regândi ce înseamnă leadership în acest moment în care există 4 sau 5 persoane care stau acasă, toate în același timp încercând să-și trăiască viața într-un moment nu normal?”

o altă mare provocare, a spus ea, va fi să descifreze ce înseamnă să abordăm justiția rasială și supremația albă în cadrul organizației în sine.

” în mișcările din stânga centrului și în organizațiile din stânga centrului, este un lucru foarte dificil pentru oamenii din stânga centrului să poată vedea și să-și dețină propriul rol în perpetuarea supremației albe și a rasismului”, a explicat ea. „Mă aștept pe deplin ca aceasta să fie o provocare să ne dăm seama cum, ca organizație, navigăm atât pe plan intern, cât și pe plan extern și cum fac asta ca director executiv.”

Johnson este încântat de echipa pe care va trebui să o ajute.

„mă simt atât de norocoasă să fiu în cârdășie cu toți și că nu trebuie să țin totul”, a spus ea. „Este unul dintre cele mai rapide moduri în care liderii ard, este atunci când sunt literalmente singuri sau au o percepție de a fi singuri, iar eu nu mă simt singur, așa că îmi amintesc doar că pot și ar trebui să continui să mă bazez pe acești oameni strălucitori care mă înconjoară și asta se simte foarte bine.”

mai presus de toate, a spus Johnson, vrea ca cei implicați în organizație să știe că se îndreaptă spre această poziție cu o mentalitate de construire a podului și că este gata să-și suflece mânecile și să facă munca.

„sunt în ea să-l câștige. Du-mă într-un stat roșu. Du-mă la centura biblică, du-mă la centura de rugină, dulce casă Alabama, sunt jos. Să facem asta”, a încheiat ea. „Sunt gata să fiu o punte în orice fel și vreau să reunesc suspecții nu atât de obișnuiți într-un mod puternic pentru a valorifica puterea pentru comunitățile noastre. O merităm și avem nevoie de ea.”